优点

简历是求职者向用人单位展示自己的优点和特长的工具，它的主要优点如下：

  • 突出个人优势
  • 提高面试机会
  • 打破时间和空间限制
  • 展示专业知识和技能
  • 彰显专业风范和能力

简历使用起来方便快捷，可以让用人单位在短时间内快速了解到求职者的个人优势和特点，提高求职者的竞争力。同时，通过简历，求职者既可以在传统的招聘渠道中脱颖而出，也可以在互联网招聘平台上寻找到更广阔的机会。

缺点

尽管简历有很多优点，但是也存在一些缺点：

  • 重视表面功夫
  • 掩盖缺点和劣势
  • 存在造假和虚假宣传的问题
  • 容易被机器筛选掉
  • 不能完全代替面试和试用期的考核

作为个人在求职过程中的展示工具，简历往往在一定程度上强调表面功夫，有可能掩盖某些缺点和劣势。此外，简历之间的对比不一定公平，有可能存在信息不对称的问题，甚至会有人在简历中夸大事实或者造假虚伪宣传。同时，由于现代企业筛选人才的依据逐渐从硬性指标向软性品质转变，简历的缺点也十分明显。

结语

最后，尽管简历有其一定的优缺点，但作为求职者，我们仍然需要尽可能完善自己的简历，突出个人优势和特点，以便在千军万马中脱颖而出。

同时，我们也要对简历和招聘过程保持清醒的判断力，不要被简历给“骗”了。尽早反思和及时改正，才能在求职的道路上越走越稳、越走越远。